Ejecutivo Comercial B2B Industrial en Gesthion Organizacional SAS
Bogotá, Cundinamarca
Publicado hace 3 días
- Empresa:
- Torre
- Descripción de la Empresa:
- At Torre, we’re building self-driving AI recruiters who replicate human intuition (100 matching factors + 9 types of AI). Our end goal is all jobs and all candidates, making thousands of job boards, hundreds of ATSs, and millions of old-style recruiters obsolete. TAM is $200B+/year. To accomplish this, we need movers and shakers who have the fierce determination to pursue big, hairy, audacious goals. Combined, our leadership team has 80+ years of startup experience, ranging from multi-million dollar exits to million-dollar fundraising rounds.
- Tipo de Contrato:
- Tiempo Completo
- Experiencia requerida:
- 3 a 4 años
- Educación requerida:
- Técnico / Profesional
- Género:
- Indiferente
- Cantidad de Vacantes:
- 1
Descripción de la Oferta de Trabajo
“Optimizamos la gestión humana y recursos, reduciendo costos y asegurando el cumplimiento legal.”
Compensación: COP3.3M/mes.
Ubicación: Norte de Bogotá, Norte de, Usaquén, Cundinamarca, Colombia.
Habilidades: +3 años de experiencia en hidráulica, Licitaciones, prospección de ventas, cierre de ventas, venta consultiva, manejo de objeciones, venta de productos intangibles y llamadas en frío.
Responsabilidades y más:
El rol está relacionado con realizar venta consultiva y manejo de conceptos técnicos en la industria.
Requisitos:
- Debe conocer máquinas, lenguaje de ingenieros, configuración y asesoría a cliente B2B, procesos de licitaciones.
- Debe tener claro la prospección, contactos en frío, cierre, manejo de objeciones y en general todo lo que conlleva el desarrollo de principio a fin de un negocio.
Salario COP3.3M + comisiones + todas las prestaciones de ley. Contrato indefinido y horario flexible.
Beneficios:
- Después del periodo de prueba, un medio día al mes para temas personales programado con líder directo.
- Plan complementario de salud, SURA o Compensar.
- Capacitaciones propias del área.
- Auxilio educativo después de un año de permanencia en la compañía.
- Se está estudiando un plan de bonificaciones por cumplimiento de metas, indicadores y evaluación de desempeño.