Analista semi senior de talento humano

Analista semi senior de talento humano

¡Únete a nuestro equipo y marca la diferencia!

Buscamos un(a) analista semi senior de talento humano apasionado por el desarrollo de personas y con una visión estratégica para unirse a nuestra organización. Como miembro clave de nuestro equipo, serás responsable de diseñar e implementar iniciativas de talento que impulsen a la búsqueda de personal y desarrollo de este en Coink.

Funciones principales:
Gestión del talento:
Liderar los procesos de reclutamiento y selección, desde la definición de perfiles hasta la incorporación de nuevos talentos.
Diseñar y ejecutar programas de desarrollo profesional y planes de carrera para los empleados.
Identificar oportunidades de mejora en los procesos de gestión del talento y proponer soluciones innovadoras.
Análisis de métricas:
Llevar un control del reclutamiento con el fin de identificar oportunidades de mejora en los procesos.
Eficiencia de gestión del tiempo.
Cultura de desempeño.
Proyectos especiales:
Participar en proyectos especiales de recursos humanos, como la implementación de nuevos sistemas, la mejora de procesos o actividades de integración.
Requisitos:
Profesional en administración de empresas, recursos humanos, ingeniería industrial o un campo relacionado.
Experiencia de mínimo 2 -3 años en un rol similar.
Manejo de herramientas offices
Conocimiento de todos los procesos de talento humano: Atracción y Selección de Talento, Capacitación y Desarrollo, Relaciones Laborales.
Habilidades y competencias clave:
Capacidad analítica y de resolución de problemas.
Trabajo en equipo.
Innovación.
Pensamiento estratégico.
Orientación al logro.