Coordinador Académico / Líder de Entrega-Remoto

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Cargo: Coordinador Académico o Líder de Entrega.

Objetivo:
Dirigir y gestionar la entrega de programas educativos, garantizando la calidad y eficacia en la entrega de los programas, retención de alumnos y fomentando la compra de siguientes programas, utilizando herramientas digitales y procesos ágiles.

Responsabilidades:
Dirigir y gestionar el equipo de entrega de programas educativos.
Garantizar la calidad y eficacia en la entrega de los programas.
Desarrollar e implementar procesos de entrega, retención y fomento de la compra de siguientes programas.
Asegurar la retención de alumnos y mejorar los resultados de los programas.
Mantener los estándares de calidad y asegurar la mejora continua.
Colaborar con el equipo de marketing para promocionar los programas.
Analizar y reportar resultados y métricas de entrega.
Desarrollar y mantener relaciones con universidades y colegios.
Implementar y gestionar herramientas digitales para la entrega de programas educativos.
Desarrollar y mantener procesos ágiles de trabajo.

Requisitos:
Mínimo 5 años de experiencia en dirección de equipos y gestión de proyectos en universidades o colegios.
Experiencia en entrega de programas educativos y formación digital.
Conocimientos básicos de marketing digital.
Experiencia en trabajo remoto o virtual.
Estudios universitarios completos.
Nacionalidad colombiana o venezolana.
Certificación en Scrum (CSM, CSPO, CSD).
Conocimientos de herramientas digitales como:
LMS (Moodle, Canvas, Blackboard)
CRM (Salesforce, HubSpot)
Herramientas de colaboración (Trello, Asana, Slack)
Herramientas de análisis de datos (Google Analytics, Tableau)

Competencias:
Liderazgo y gestión de equipos.
Comunicación efectiva.
Planificación y organización.
Resolución de problemas.
Análisis y toma de decisiones.
Trabajo en equipo.
Adaptabilidad y flexibilidad.
Conocimientos de procesos ágiles (Scrum, Kanban)
Habilidades para analizar datos y tomar decisiones informadas.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos.

Ofrecemos:
Oportunidad de trabajar en un equipo dinámico y enfocado en la educación.
Posibilidad de crecimiento profesional.
Compensación competitiva.
Oportunidad de trabajar con herramientas digitales y procesos ágiles.

- Salario $ 4.100.000 – 935 USD
Cómo aplicar:
Si estás interesado en esta oportunidad, por favor envía tu currículum vitae y carta de presentación a soyeljef.recursoshumanosarrobagmail.com